多数教练都将客户放在首位和中心位置

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组织工作了一段时间的人联系，他们可以让您深入了解他们最了解的地方。请他们教您新技能并表明您愿意学习就在我的收藏中添加了一个新的缩写词： 。 深呼吸 提出问题。 听。 保持安静。 深吸一口气提醒我要与正在交往的人在一起。简洁、挑衅性、开放式的问题是建立融洽关系和流畅对话的关键。我发现了一些简单的短语，比如 告诉我更多一点 或 你到底是什么意思 通常会将对话提升到一个新的、更深的层次。当我收听时，倾听会更容易，因为我现在专注于探索更多信息，而不是考虑回复或在这种情况下我会做什么。我越保持安。

静，我就会做得越好。 积极倾听并不意味着我成为一盆盆栽植物。我的客户经常需要建议或对我的经历感到好奇。虽然教练风格和理念各不相同，但大，并挖掘客户自己的叙述来寻找解决方案。我使用欣赏性询问问题，例如 您 WhatsApp 数据 以前遇到过这样的问题吗？那什么对你有用呢？ 在辅导课程的深入部分，我喜欢问： 我可以提供一些观察结果吗？ 或者， 根据你告诉我的。



内容，你可能会考虑以下一些事情。 当有人直接询问时，我不介意提供建议，而且我有真正相关的经验可以提供，但这不是我开始对话的地方。 最后，对我来说，积极倾听意味着以让客户感觉被倾听并了解的方式进行跟进。重述和总结客户所说的话清楚地表明我一直在跟踪谈话。回顾现在相关的早期对话，可以让他们知道辅导对话是动态的、持续的，并且我已经将他们的叙述内化为我方法的一部分。表现出真正的理解和同理心表明我理解他们正在经历的事情，并且在文字和故事背后是重要的感受、想法和。